本季度需要补提工资薪酬:借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬。在企业所得税申报时,将实际发放的工资总额填入A105050表的工资薪金支出栏次。若存在跨期情况,需在汇算清缴前完成发放方可税前扣除。
增值税申报:将19000元填写到免税模块 里面的9.10栏次 如果是个体户的户的话填写到9.11栏次 附加税申报:增值税申报完成后,系统自动计算附加税,无需单独填写。 印花税申报:按"技术服务合同"税目申报,在《印花税纳税申报(报告)表》中填写19000元,税率0.03%,应纳税额5.7元。 账务处理: 1. 确认收入: 借:银行存款 贷:主营业务收入应交税费-应交增值税 2.季度内没有超过30万 ,增值税转到营业外收入,附加税不需要计提 借应交税费-应交增值税 贷:营业外收入3. 计提印花税: 借:税金及附加贷:应交税费-应交印花税
嗯嗯,很详细噢,谢谢老师
老师,我公司因为需要办理资质,然后拿了个人的证件,不是公司员工的,办理资质需要交社保,所以办理的当月就交了一个月的社保,第二个月就没有交,工资没有发,只是交了一个月的社保,那需要放在那个科目记账?企业所得税申报里面工资薪酬这块需要填吗?
老师,还有一个问题,公司一直没有计提工资薪酬,做账的时候做账管理费用,那这个季度需要怎么调理呢?
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