第三季度加速18万是因为该季度实际销售额超出预期目标,与第二季度相同金额的加速奖励是由于两个季度都达到了相同的超额完成标准。具体计算依据公司设定的阶梯式业绩考核规则,当超额比例达到同一区间时,加速金额保持一致。
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