计提时:管理费用 贷 应付职工薪酬-社保(单位部分) 发工资时:借 应付职工薪酬-工资 贷 其他应付款-社保(个人部分) 缴纳时:借 应付职工薪酬-社保(单位部分)其他应付款-社保(个人部分) 如果是你计提的分录多计提了 调整多计提的数字负数计入管理费用结转后可以冲平的,期末没有余额的那
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