可以的。计提的时候是计入费用或者成本科目的。
单位部分是计提后在缴纳的时候,冲减应付职工薪酬-单位部分社保,个人部分是计提到工资里的,在发放的时候,将个人部分计入其他应付款或者其他应收款-个人部分社保,缴纳时冲减 其他应收款或者其他应付款。
那发放呢?计去那个科目呢?
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