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如果一个员工6月30号去公司上班,7月20号签订了劳动合同,薪资是7月30号发放的,那么员工和老板建立这种关系是从多少号开始的?

2022-08-05

建立劳动关系是从 6.30号开始去公司上班的时候 建立的1-3年的劳动合同是试用期不得超过2个月的 这个约定是超过了2个月的 应该按照5000的标准 赔偿2个月

啊,如果如果一个工和一个老板签订了两年的合同,试用期是四个月。工资是4000,正式工资是一个月5000,然后第四个月的时候,员工发现这个劳动合同有存在错误,那么久啊。公司应该赔多少钱?

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