企业为了提高员工的业务能力,会为员工提供培训,之后呢企业会给员工报销培训费。那么作为会计人员就需要掌握这笔账的账务处理,那么在此之前呢,我们先来研究一下企业给员工报销培训费应计入什么科目。这个是比较基础的问题,所以大家应该先了解这个,循序渐进,请看下文文章的内容吧。
报销业务培训费是计入管理费用-职工教育经费科目。
借:管理费用-职工教育经费
贷:应付职工薪酬
职工教育经费的提取和使用在"应付职工薪酬"账户进行核算。
企业职工教育经费来源在统一单位和统一核算的公司(包括施工企业),可在工资总额2.5-5%的范围内掌握开支,直接列入生产成本(流通费)。
如有不足,其不足部分,属于企业开发新技术、研究新产品的技术培训费用的,可直接在成本中列支;属于其他的职工培训费用,则仍在企业税后留利中开支。
工会经费中的职工业余教育费,仍然用于职工业余教育方面.基层工会一般可在其留成经费(行政拨交工会经费的60%部分)的25%范围内列入工会预算掌握使用。
原规定由企业成本或营业外开支的有关职工教育的经费,都改在工资总额2.5%范围内开支,营业外不再列支。
基本建设单位举办职工教育的经费,在基本建设投资中开支.关停企业和基本建设停缓建单位举办职工教育的经费,在关停企业清理维护费和停缓建单位的维护费中开支。
上述就是企业给员工报销培训费应计入什么科目的所有内容了,相应会计分录都已经展示出来了。那么希望看完本文后的小伙伴,能够对你们有所帮助。对这块还有不太能够理解的的地方,可以咨询我们的会计教练的老师。动手点击文中小卡片,还可以领取相关的会计分录小福利哦。
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